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募集要項

看護師募集要項

看護師

  • 勤務形態
    正職員
    週37.5時間(3交代制)
    夜勤(平均8回/月)
    日勤8:30~17:00、準夜勤16:30~0:30、深夜勤0:15~9:00
  • 勤務地
    法人内施設全般
  • 休日休暇制度
    週休2日制、年間休日数112日間(バースデー休暇含む)、年次有給休暇10日/年~
  • 給 与
    201,509円~314,840円(技術手当、処遇加算手当を含む)

    ★看護大卒で当法人にて3年勤務した場合
     262,700円
    (基本給196,900円、技術手当10.000円、特別手当13,000円、処遇加算手当6,000円、夜勤手当36,800円)
  • 手 当
    ・特別手当 (看護大卒)13,000円
    ・処遇加算手当 6,000円
    ・夜勤手当 36,800円(準夜・深夜各4回おこなった場合)
    ・家族手当 配偶者10,000円、子供5,000円、配偶者・子供以外3,000円 ※家族手当は本人扶養のみ
    ・住宅手当 被扶養者有 10,000円、被扶養者無 5,000円 ※住宅手当は本人世帯主のみ
    ・交通費  20,000円迄
    ・(新卒のみ)赴任手当 30,000円、採用試験交通費 5,000円
  • 昇給・賞与
    賞与 年2回(年間3.7ヶ月分/R5年度実績)
  • 勤続祝金制度
    ホームページやハローワーク等で自主応募により入職された既卒の方に支給します。
    勤続祝金 100,000円

    支給条件:
    ①正職員で1年以上勤務される方
    ②有料紹介業者等からの紹介を通さずに直接応募される方
    ③新卒者は該当しません
  • 就業後の教育体制
    ・プリセプター制をとり、新人教育プログラムに沿って実践
    ・コースラダー教育により、自己のスキルアップ
    ・糖尿病、循環器、運動器、救急蘇生コースを自己選択で実施
    ・衛星放送、オンデマンド導入、学べる環境あり
    ・院外研修、個人の目標管理に沿った学会、研修会の参加
  • 福利厚生
    社会保険(健康・厚生・雇用・労災)、企業年金基金、退職金共済、睦会(互助会)、職員旅行、24時間保育室(病児保育対応)、永年勤続表彰・永年勤続旅行、湯布院別荘
  • 退職金
    勤続3年以上の場合支給
  • 選考方法
    面接
  • 応募書類
    履歴書(写真添付)・成績証明書・卒業(見込み)証明書
    ※経験者の場合は履歴書(写真添付)のみ